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【聘用制】遵义市播州区2021年公开招聘550名村务员简章(4月22日-4月27日报名)




为适应新时代基层治理需要,落实习近平总书记关于加强基层能力建设的总要求,建设一支高素质专业化专职村(社区)干部队伍,根据中央、省委、市委关于加强农村、社会基层组织建设和干部队伍建设有关规定,以及《播州区关于全面推进村务员改革夯实基层基础实施方案》要求,计划面向社会公开招聘村务员,特制定此简章(以下简称《招聘简章》)。

一、工作原则及程序

本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行,招聘工作按照发布招聘简章、报名(资格审查)、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批等程序进行。

二、招聘职位及计划

村务员为在村(社区)专职从事村(社区)公共事务的非国家行政事业编制人员(即村<社区>常驻干部)。此次全区计划招聘村务员550名,职位及资格条件详见《遵义市播州区2021年公开招聘村务员职位表》(附件1)。

三、招聘对象及报考条件

1.应聘岗位要求的学历、专业、年龄,具体详见《遵义市播州区2021年公开招聘村务员岗位表》(附件1)。

2.拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规和社会公共道德。

3.具有良好的思想政治素质,热爱基层工作,服从组织工作调配及安排,有较强的事业心和责任感。

4.身体健康,符合应聘岗位要求的身体及其他条件。

以下人员不得报考

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。

2.因违法受过刑事处罚的。

3.受党纪处分和组织处理影响期限未满的。

4.违纪违法正在被审查调查(立案侦查)的。

5.近3年内被评议为不合格党员且被劝退、除名的。

6.参加邪教、非法宗教组织或参与其活动的。

7.煽动、组织或参与非法上访的。

8.涉及“村霸”、涉黑涉恶的,或者利用家族势力、宗族势力甚至黑恶势力等干扰村务的。

9.存在拉票贿选等违反换届纪律行为,利用各种方式操纵、干扰、破坏选举工作的。

10.其他不符合招聘条件、报考条件或岗位所需条件的。

四、加分条件

(一)截止2021年3月31日在播州区所辖镇(乡、街道)村(社区)连续工作1年以上的,加3分(需镇<乡、街道>出具在播州区所辖区域任村(社区)干部连续工作经历相关证明材料);

(二)报考本户籍(或该镇生源人员)所在村(社区)职位的(需提供户口薄或户籍证明材料),加3分;

(三)荣获区级及以上党委或政府表彰的,加3分;

(四)符合以上加分条件的,累计加分不超过6分。

符合加分条件的人员,请于报名时提供相关材料到镇(乡、街道)办理加分审核认定。

五、招聘方式和程序

(一)个人报名

报名采取现场报名方式进行,符合报考条件的考生,可本人或委托他人在报名时间内到现场报名。报名时,每人限报1个职位。

报名时间自2021年4月22日起至4月27日止,报名地点为报考岗位所在镇(乡)人民政府、街道办事处。

报名人员须提交《遵义市播州区2021年公开招聘村务员报名表》(见附件4),《居民身份证》、户口簿原件及复印件一份,学历学位证书、其他资格条件证书(证明)等原件及复印件一份,符合加分项目的表彰奖励证书以及其它证明材料原件及复印件一份,本人近期免冠2寸正面证件照片电子版(jpg格式、20KB以下),交报考岗位所在镇(乡、街道)。

报考人员须仔细对照《招聘简章》,如实提交本人有关信息和材料,个人不符合资格条件的职位不能报考,否则后果自负。若故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考材料的,一经查实,按照有关规定从严处理。

报考人员如因学历、专业、年龄及其它应备条件等不符合《招聘简章》资格条件,在招聘各环节审查时均可直接取消其进入下一环节或聘用资格;《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的,后果自负;委托他人报名,若报名信息出现上述情况,视同报考人员本人填写,由此产生的后果由报考人员本人承担。

报名人员须提供本人真实信息,报名人员需缴纳100元考务费,在规定时间内未缴费者视为自动放弃参考。

(二)资格初审

各镇(乡、街道)按照报考条件对报名人员进行资格初审,于2021年4月28日前形成报考人员名单报区村务员队伍建设工作领导小组办公室。

(三)加分审查

加分审查与资格初审同步进行。各镇(乡、街道)对报考人员、所提供加分佐证材料进行加分资格审查,对符合加分条件的应进行公示(公示5个工作日),公示无异议的予以加分。

(四)发放准考证

《笔试准考证》由各镇(乡、街道)人民政府发放,发放时间为2021年5月6日至5月7日。

(五)统一考试

考试分为笔试和面试,分值均为100分。笔试环节成绩和考试综合成绩按以下公式计算:

笔试环节成绩=笔试成绩+加分。

考试综合成绩=(笔试成绩+加分)×40%+面试成绩×60%。

考试综合成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

1.笔试。由区村务员队伍建设工作领导小组办公室统一组织,区人力资源和社会保障局牵头实施。笔试为闭卷考试,全过程接受纪委监委监督。

笔试科目为《综合知识》,脱贫攻坚与乡村振兴基础知识、常用法律法规及党内法规(含中国共产党农村基层组织条例、中国共产党农村工作条例及村民委员会组织法等)、公文写作、计算机操作基础知识、时事政治等。

笔试时间:2021年5月9日09:00—11:30。

笔试地点:具体考试地点详见《笔试准考证》。

考生须同时持本人有效《居民身份证》和《笔试准考证》参加笔试。

各镇(乡、街道)根据笔试情况确定“笔试环节成绩合格分数线”(含加分),符合要求的进入面试环节。

2.资格复审。区村务员队伍建设工作领导小组办公室根据笔试情况,对报考人员进行资格复审。

复审时间:2021年5月17日起至5月19日。

3.面试。面试为结构化面试。面试工作在区人力资源社会保障局的指导下,由各镇(乡、街道)人民政府组织实施。面试时间及具体地点由各镇(乡、街道)另行通知。

面试人员从达到笔试环节成绩合格分数线(含加分)的考生中,按照笔试环节成绩从高到低的顺序,以岗位招聘计划数1:3以内比例确定(未达到1:3比例的,全部进入面试)。同一岗位笔试环节成绩末位并列的,同时进入面试环节。

(六)体检及考察

笔试面试结束后,按照综合成绩从高到低的顺序,以职位招录计划数1:1的比例,确定进入体检的人员。如综合成绩相同,面试成绩高的进入体检环节。

体检由各镇(乡、街道)组织实施,体检费用由考生自行承担。

考察工作由各镇(乡、街道)具体实施。考察应当组成考察组,考察组由2人以上组成。考察组应当到乡入村广泛听取意见,了解群众评价,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。主要考察政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等情况,并进行报考资格复审。

放弃体检或体检、考察不合格的,取消聘用资格。  

(七)公示

体检考察合格确定为拟聘用人员后,镇(乡、街道)组织在一定范围内公示5个工作日。对拟聘用人员在公示期间有异议的,镇(乡、街道)按规定进行核查。经核查不符合聘用的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

(八)聘用

经公示无异议的拟聘用人员,报区村务员队伍建设工作领导小组办公室备案,纳入村务员队伍进行管理,享受对应岗位待遇。在本镇(乡、街道)或村(社区)在职工作未满半年的,设试用期2个月,试用期满经考核合格者,报区村务员队伍建设工作领导小组办公室备案后纳入村务员队伍,镇(乡、街道)党(工)委组织村(社区)完善聘用手续,享受村务员对应岗位待遇。

六、待遇

按照中共遵义市播州区委办公室 遵义市播州区人民政府办公室关于印发《播州区全面推进村务员改革夯实基层基础实施方案(试行)》的通知(播党办字〔2021〕15号)执行。

七、其他事项

此次招聘工作全程接受纪委监委和社会各界的监督。工作人员和考生如有违反规定的,一经查实,严格按有关规定从严处理。

招聘工作中有关具体事项,将在遵义市播州区人力资源和社会保障局网站发布,请考生密切关注。

报考资格、加分条件等有关事宜可向所报考岗位镇(乡、街道)或区村务员队伍建设工作领导小组办公室咨询。

咨询电话:0851—23213515   监督电话:0851—23215720

附件:

附件1:遵义市播州区2021年公开招聘村务员岗位表.xls

附件2:遵义市播州区2021年公开招聘村务员报名信息统计表.xls

附件3:遵义市播州区2021年公开招聘村务报名表.xls

附件4:诚信报考承诺书.docx


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The End

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