因工作需要,现面向社会公开招聘医务工作人员1名(合同制)。结合卫生院实际,特制定本方案。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位
B超工作员1名。
三、招聘条件
(一)遵纪守法,作风正派,廉洁奉公,热爱本职工作,敬业勤奋,责任心强,恪守职业道德,诚实守信。
(二)团结协作、为人正直、具有良好的品行,无违法乱纪行为。
(三)五官端正,身体健康,适应岗位要求的身体条件。
(四)具有岗位所需要的专业技能条件。
(五)全日制中专以上学历,专业:医学影像技术,具有实际操作能力。年龄在18周岁及以上(2001年11月4日及以前出生),35周岁及以下(1984年11月5日及以后出生)。
(六)有下列情形之一的,不得应聘。
1.受过刑事处罚的或因违纪违规被开除辞退的或纪检监察机关、司法机关立案调查未结案的人员;
2.尚未与其他单位解除劳动关系的人员;
3.有法律、法规规定不得聘用的人员。
四、待遇
试用期两个月,劳动用工合同每年签订,试用期工资每月1500元,试用期期间不享受卫生院绩效。试用期结束后经卫生院考核合格正式聘用,工资按照《金沙县鼓场街道卫生院关于聘用人员工资标准》执行,绩效按照所在卫生院科室绩效标准发放。
五、报名
(一)报名时间、方式及地点:
1.报名时间:2019年11月4日-2019年11月6日
上午:09:00-11:30;下午:14:30-17:30;
2.报名方式:现场报名
3.报名地点:金沙县鼓场街道卫生院三楼办公室(鼓场街道河滨路448号);
(二)报名时须提供的资料
1.毕业证书原件及复印件、身份证、资格证等原件及复印件;
2.个人简历1份;
3.本人近期正面免冠1寸蓝底照片5张;
(三)报名要求
报考人员如实填写本人相关信息,凡弄虚作假的,一经查实取消招聘资格。
(四)联系人:欧阳青座机:0857-7241306 手机:18685828174
六、考试
(一)考试方式:采取笔试+面试(技能测试)相结合的方式进行。
(二)考试范围:影像专业知识。
(三)笔试:采取闭卷方式进行,分值为100分。笔试时间:2019年11月7日上午9:00至11:00。根据笔试成绩从高分到低分的顺序按面试人数与岗位招聘计划数3:1比例以内(含3:1)确定面试人员。
(四)面试(技能测试):面试以技能测试方式进行,分值为100分,主要测试应聘者B超操作能力。面试时间:2019年11月 7 日下午2:30至4:30。
未参加面试或面试成绩无效的考生取消进入下一环节资格。
(五)考试总成绩:总成绩按百分制计算。
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。成绩并列的,进行加试。
考试总成绩在金沙县人民政府网上公布。
七、体检
考试结束后即进入体检环节。根据岗位招聘计划人数按按总成绩由高到低等额确定体检对象。因体检、考核、公示结果不合格等原因招聘岗位空缺的,可顺延递补。
八、公示
(一)经笔试、面试、考核合格的考生,确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在金沙县人民政府网上进行为期5天的公示,接受社会监督。
(二)公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格;一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
九、聘用
公示期满后对拟聘用人员无问题或反映的问题不影响聘用的,由金沙县鼓场街道卫生院按规定办理聘用手续并按规定报备。
十、纪检监督
(一)招聘工作严格按照劳动用工相关法律法规及本方案执行。
(二)自觉接受上级纪检监察部门对招聘工作的监督,遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。对违反招聘工作纪律的工作人员和考生,视其情节轻重,按照规定严肃处理。监督电话:0857-7227150。
金沙县鼓场街道卫生院
2019年11月1日
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