人事考试网

已结束 【派遣制】2022年苏州英格玛人力资源集团贵阳公司代招聘26名政府类公共服务工作人员简章(6月1-5日报名)(招26人)

信息分类:简章

考试地区:贵阳

考试类型:国/民企

招录人数:26人

报名时间:2022年06月01日-06月05日

报名方式:gygs@engma.net

英格玛人力资源集团贵阳公司(下文简称“英格玛”)拟面向社会公开招聘政府类公共服务工作人员,推荐至金华镇政府开展相关工作。

一、招聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,遵守国家法律、法规,政治素质高,服从组织安排。

2.品行端正,爱岗敬业,身心健康。

3.具有良好的协调能力和扎实的业务知识,熟练掌握相关工作技能。

(二)职位及相关要求见下表

序号

部门

岗位

人数

学历

岗位职责

岗位要求

1

 

党政办

公室

综合工作

人员

1

大专以上学历

①负责综合性文件起草工作;②负责文件收发、审核、流转;③负责做好领导交办的其他工作任务。

熟练掌握基础办公软件;中共党员优先。

后勤工作

人员

2

①配合分管主任做好后勤服务保障工作,包括固定资产管理、办公物资采备及使用管理,车辆及油卡管理,食堂管理,考勤、部门预算、财务报账及车辆驾驶等;②负责做好领导交办的其他工作任务。

熟练掌握基础办公软件;有驾驶证;财会、档案管理相关专业优先。

2

纪委办

公室

党风政风

监督员

1

全日制本科学历

①负责巡视、巡察、督查、反馈问题整改监督;②负责各类专项监督检查;③协助开展党风政风监督工作;④协助做好党风廉政建设资料收集、归档、迎检工作;⑤负责做好领导交办的其他工作任务。

有较强写作能力及沟通能力;中共党员优先;年龄35周岁以下。

3

党建工作办公室

网格办

综合工作

人员1

1

大专以上学历

①负责党员培训工作;②负责远程教育工作;③负责办公室的信息报送;④协助好办公室副主任抓好办公室日常工作;⑤负责办公室的资料收集归档。

有责任心,执行力强,热爱岗位;中共党员,有一定统筹协调能力和文字功底,对党建相关知识熟悉,熟练掌握WPS、Excel等一般办公软件,有驾驶证且会开车。(会驾驶手动档者优先考虑)。

综合工作

人员2

1

①负责组工信息、舆情信息报送;②负责办公室日常琐碎工作事务,协助办公室其他人员开展工作;③协助开展政府政务服务大厅党群服务窗口工作。

有责任心,执行力强,热爱岗位;中共党员,有一定统筹协调能力和文字功底,对党建相关知识熟悉,熟练掌握WPS、Excel等一般办公软件,有驾驶证且会开车。(会驾驶手动档者优先考虑)。

4

公共管理办公室

卫健科

工作人员

1

大专以上学历

①负责办公室文件拟订和收发;②掌握办公室的各项业务工作,熟悉文件写作要求;③对接爱国卫生运动、传染病防治、卫健局办公室业务工作。

有一定语言组织能力和写作能力,精通业务,沟通交流及协调能力强;吃苦耐劳,有大局意识和集体主义,服务安排调度,文秘专业优先。

5

公共事务服务中心

(文教)

精神文明

工作人员

1

大专以上学历

①做好区新时代文明实践中心有关资料报送,按要求做好镇新时代文明实践所运行维护工作,做好资料收集归档及五大平台资料收集展示等工作;②不定期指导20个村(社区)常态化运行好新时代文明实践站相关工作;③认真做好志愿者服务相关工作;④配合做好巩文(国检、省检)督查整改工作及资料收集工作;⑤完成临时交办的工作任务。

有一定的公文写作能力,能熟练应用日常办公软件; 工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通协调能力。

6

产业发展服务中心

房屋征收项目负责人

1

本科及以上学历(全日制)

负责辖区内涉及项目房屋征收、协调、服务工作。

熟练掌握观山湖区房屋征收相关政策、方案,有较好的协调、沟通能力。

7

农业综合服务中心

农业综合

工作人员

1

大专以上学历

①负责农机安全、沼气池安全;②负责现代化农业、信访案件的处理回复;③负责农作物病虫防治、巩固脱贫等工作。

农学专业,有农业相关工作经验有一定文字功底,善于沟通,熟练掌握办公软件,有驾驶经验优先。

生态巡查员

2

本科及以上学历

①对生态环保类投诉、信访案件进行核查,并及时与区生态局进行对接,同时做好案件处理协助相关工作;②做好辖区内大气污染防治工作;③督促辖区企业完善生态环保工作;④完成上级及本部门临时交办的其他工作。

年龄35周岁以内,会驾驶车辆。

8

应急管理服务中心

安全巡查员

7

大专以上学历

①协助负责人对包保村(社区)抓好危化企业、工贸企业、仓储物流、九小场所、烟花爆竹、打非治违等安全生产、消防安全的指导、服务、监管、检查工作(包括监管行业的台账摸排、登记、录入统计及企业生态环保等工作);②协助负责人抓好包保村(社区)安全生产、消防安全等相关工作。

年龄在25-35周岁;能熟练运用办公系统、熟练制作各类表格,有一定写作能力;身体健康、责任心强,有集体荣誉感,具备团队协调协作能力;中共党员、退役军人优先 。

9

平安建设办公室

国安工作

人员

1

本科以上学历

①国家安全及铁路护路工作;②邪教人员;③防范工作;④收集整理涉军群众;⑤营商环境;⑥反恐防暴;⑦及时完成领导交办的其它工作。

需要一名文字功底好,写作能力强,熟练掌握办公软件使用,保密性强,会驾驶手动挡车辆。

平安建设

工作人员

1

①平安创建资料收集;②市域现代化治理;③办公室相关会议纪要、信息、简报、总结拟稿;④法治政府建设 ;⑤依法治区;⑥及时完成领导交办的其它工作。

信访办案员

1

①按照《贵州省信访事项受理办理工作规范》办理国家信访局、省、市、区信访局转、交办的信访案件;②整理信访案件资料转交给相应的职能部门调查核实;③做好与信访人的思想沟通和疏导工作,及时跟进信访案件办理情况,完善相关资料后申请办结化解;④“贵阳市数据信访融合平台”系统日常维护;⑤镇信访工作五级联动视频会议系统维护;⑥统计“三个四级”台账每月上报区信访局;⑦定期统计分析来信来访问题,建立信访案件台账;⑧协助做好矛盾纠纷排查走访工作;⑨整理已办结化解的信访案件资料存档;⑩及时完成领导交办的其它工作。

人调工作人员

1

大专以上学历

①负责协助镇司法所开展人民调解委员会工作;②办公室文书撰写;③及时完成领导交办的其它工作。⑧协助做好矛盾纠纷排查走访工作;⑨整理已办结化解的信访案件资料存档;⑩及时完成领导交办的其它工作。

禁毒专干员

1

①负责自己包保的村(社区)戒毒、康复人员的档案在大数据的录入工作;②安排吸毒人员定期尿检和定期访谈,熟悉所包保村(居)的情况,管理好所包保村(居)吸毒人员;③负责做好领导交办的其他工作任务。

10

综治服务中心

网格员

1

大专以上学历

①“一中心一张网十联户”工作;②各村网格员业务培训、工作指导、案件督办、工作督查;③各类平台案件实地回访;④其他临时工作;⑤协助开展疫情防控工作的排查、巡查、处置。

有一定文字功底,熟练掌握办公办会相关工作,熟练掌握各种表格制定,有一定沟通统筹能力。会驾驶手动档车辆。

党务政务服务中心

内勤工作人员

1

本科以上学历

①负责办公室内勤的日常工作;②负责固定资产管理;③考勤管理;④协助做好后勤服务保障工作;⑤负责财务报账工作;⑥具备3年以上驾龄;⑦完成党委政府交办的其他工作。

遵守纪守法,具有良好品德;熟悉岗位所需的专业、能力或技能条件;适应岗位要求的身体条件;年龄35岁以下。

 (三)有下列情形之一者不得报考

1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的;曾被开除公职或辞退未满5年的人员;

2.受刑事处分并在服刑期间的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

3.有违法违纪嫌疑正在接受组织审查的;

4.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。

三、招聘流程

(一)报名

1.报名时间和方式

(1)报名时间

2022年6月1日-6月5日(17:00前)

(2)报名方式:

采用邮件投递报名资料的方式进行。报名资料发送至gygs@engma.net邮箱,发送邮件命名统一格式为:姓名+应聘岗位名称+联系电话(无应聘岗位名称则视为无效简历),公示期结束后收到我司发送短信者视为通过审核报名成功。

2.报名所需资料

(1)基本情况表(下载附件统一模板填写),附免冠1寸照;

  请点击下载:基本情况表.doc

(2)学历相关证明(学位证、毕业证)原件扫描件一份; 

(3)身份证原件扫描件正反面一份;

以上报名所需资料均以电子文档形式打包发送至报名邮箱。

3.其他说明

报名不收取报名费用,每人仅限报考一个岗位。

报名咨询人:杨老师;

联系电话:13158063753、13158075327。

(二)资格审查

由英格玛根据招聘条件及岗位要求,对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行初步审查,审查合格的人员方能进入下一步流程。

报名结束后,报名人数与岗位计划招聘人数达不到10:1比例的岗位,其招聘计划数予以调整或取消。招聘计划数调整的,报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整;招聘计划取消的,由报考该岗位的考生本人申请,经考核领导小组同意后,给予改报其他岗位。

(三)笔试及面试

通过笔试、面试,逐轮考核,逐轮淘汰,确定最终录取人员。

(a)笔试:考核内容为综合能力测试。考试时间视疫情控制情况待定。

(b)面试:根据面试考核成绩,按不高于各类报考岗位招聘数量的3倍人数,择优确定进入面试资格人员;根据面试成绩,按1:1确定录取的考生。考试时间视疫情控制情况待定。

(四)体检

体检在区级及以上指定医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行。

(五)政审

按程序对体检合格者进行政治资格审核。

(六)岗位出缺补充

岗位出现空缺时,依结构化面试考核成绩按序补充。

(七)办理聘用手续

考察合格的应聘者,由英格玛推荐至金华镇政府开展工作。

四、薪资待遇

工作人员费用由工资、社保公积金、绩效考核奖励费用和福利费用等构成,约4.5-6万元/人/年(税前)。试用期两个月,发放基本工资。

注:本次公示的所有解释权归英格玛贵阳公司所有!

附件:基本情况表 

 

苏州英格玛人力资源集团贵阳分公司

          2022年6月1日  

 


收藏考试 招考订阅
The End

*声明:本站发布的招考动态来源于考试官方网站,本站整理编辑,若涉及版权或错误,请联系本站予以更改或删除。点击反馈

    今日还没有招考哦

微信扫一扫
关注该公众号

二维码
意见反馈