施秉县事业单位2022年急需紧缺人才引进、贵州省第十届人才博览会暨专项招聘教育部直属师范大学公费师范毕业生现场资格复审及面试有关事宜的通知

施秉县事业单位2022年急需紧缺人才引进、贵州省第十届人才博览会暨专项招聘教育部直属师范大学公费师范毕业生现场资格复审及面试有关事宜的通知

根据《施秉县事业单位2022年急需紧缺人才引进工作方案》、《贵州省施秉县第一中学2022年急需紧缺人才引进工作实施方案》和《贵州省施秉县第一中学2022年专项招聘教育部直属师范大学公费师范毕业生工作实施方案》规定，及贵州第十届人才博览会，现将施秉县2022年事业单位急需紧缺人才引进、贵州第十届人才博览会暨专项招聘教育部直属师范大学公费师范毕业生现场资格复审及面试有关事宜通告如下：   

一、现场资格复审

(一)人员确定。经对各岗位报名人员资格初审，共126人初审合格，初审报名合格人员需进行资格复审合格后领取准考证。(详见附件人员名单)

(二)资格复审时间、地点。2022年7月1日(上午9：00-12：00，下午14：00-17：00），在施秉县人社局三楼会议室（施秉县政务服务中心右栋三楼）进行资格复审。

现场资格复审合格人员当场领取面试准考证，考生领取面试准考证后务必仔细核对准考证上的信息并认真阅读面试人员须知，并按要求参加面试；现场资格复审不合格、逾期未参加现场资格复审的，直接取消其面试资格。

(三)进入现场资格复审的考生需提供以下报名所需证件、材料的原件及复印件。

1．毕业证、学位证（根据报考岗位需要提供）原件及复印件1份；未取得学历学位证书的2022年应届毕业生可持《就业推荐表》原件及复印件参加资格复审，并书面承诺在2022年10月31日前提供符合报考条件的学历学位证书原件。

2．教育部学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》1份，学位验证报告1份。《教育部学历证书电子注册备案表》上载明专业与毕业证书、招聘岗位设定专业不一致的，资格审查不得通过。

3．本人有效《居民身份证》（第二代）（或本人有效《临时居民身份证》）原件及复印件1份；考生姓名、性别、民族、出生日期以《居民身份证》为准。

4．近期免冠彩色证件照片3张(照片背面写上考生姓名及职位代码)。

5．现仍在岗服务的“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村（社区）任职计划”（一村一名大学生工程）和“大学生志愿服务西部计划”的人员持所在服务地县（市、区）团委（项目办）或“引导办”出具的同意报考证明原件1份；服务期满的“四项目人员”须持期满服务证书原件及复印件各1份；“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员报考截止2022年6月1日前服务期满一届（3年）的需持当地县（市、区）教育局和县（市、区）人力资源和社会保障局同意报考证明原件。

6．机关（参公）、事业单位在职人员须持所在单位及其行政主管部门、县级及以上组织或人社部门（州级及以上单位暂不提供组织人社部门意见，但需提供所在单位及其人事主管部门同意报考意见）同意报考意见；国有企业在职职工须持所在单位和有人事管理权的主管部门同意报考意见。

7．《报名表》2份。

8. 报考岗位要求的其他资格证书、证件材料原件及复印件各1份（如教师资格证、一级注册消防工程师等执业资格证等）。本年度已通过执业（从业）资格、专业技术职务任职资格考试，仅等待证书发放的，可提供考试合格的成绩单（需加盖县级及以上行业主管部门公章；在国家行政机关指定官方网站打印合格成绩单的不用加盖）,并同时在规定时间内提供证书原件的承诺书。

9.其他专业业绩材料(有则提供，无则忽略)。

二、面试（专业测试）

(一)面试时间和地点

1.面试时间：2022年7月2日上午8：30至结束。

2.面试地点：详见面试准考证

(二)面试方式

根据用人单位岗位需求及岗位特点，经施秉县公开吸收引进事业单位急需紧缺人才工作领导小组研究决定：教育类面试方式为说课，面试时间为10分钟；卫生类岗位面试方式为专业测试，面试时间为15分钟；综合类面试方式为结构化面试，面试时间为15分钟，主要目的是考查考生适应拟招聘岗位工作的综合素质能力情况。面试总分值共100分，其面试成绩达70分及以上者，方能进入后续环节。未参加面试或未取得有效面试成绩的考生取消进入下一环节资格。

三、防疫要求

本次面试工作将参照《贵州省2022年人事考试新冠肺炎疫情防控要求（第二版）》及贵州省、州、县最新疫情防控要求做好疫情防控。考生要严格按照防控要求做好各项面试前的准备工作，注意做好自我健康管理，以免影响面试。

考生需自觉佩戴口罩、携带一次或两次核酸检测证明、智能手机等再前来参加面试。无48小时内核酸检测阴性证明、“贵州健康码、国家通信行程卡”非绿码、复查体温≥37.3℃的考生不得入场参加面试。

因不符合或不遵守疫情防控规定和要求造成的一切后果由考生自行负责。

凡违反我县常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。

四、注意事项及有关要求

1、面试考生务必于面试当日上午8：00前凭《面试准考证》、有效第二代《居民身份证》（或有效临时居民身份证）原件进入候考室集中，并进行抽签确定面试顺序。面试当日上午8：30仍未到达指定候考室的面试考生，不得再进入候考室，并视为自动放弃面试资格，后果责任自负。

2、面试考生证件不齐、失效或证件与本人不符的，不得进入候考室。面试考生不得穿制服或佩戴标志性徽章、饰物等；不得带任何资料和通讯工具进入面试室。

3、此次人才引进工作信息发布唯一官方网站为施秉县人民政府门户网站(http://www.qdnsb.gov.cn/xwzx/)，后续面试成绩公示、体检、考察、拟聘用等信息均在此网站进行公布，请考生密切关注，因考生未阅而引起的后果由考生自负。

五、纪律监督

现场资格复审及面试(专业测试)工作主动接受社会各界及有关部门的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为。

咨询电话：0855-4229837

附件：1.施秉县事业单位2022年急需紧缺人才引进入闱现场资格复审人员名单.xls

       2.贵州省2022年人事考试新冠肺炎疫情防控要求（第二版）.pdf

施秉县人力资源和社会保障局

2022年6月25日