为帮助就业困难人员实现就业，按照《关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》（赤人社通〔2020〕37号）要求，拟面向社会公开招聘公益性岗位人员，现将招聘相关事项公告如下：
一、招聘人数、对象和条件
（一）招聘人数
本次招聘公益性岗位人员2名。
（二）招聘对象
具有本市城镇户籍或在城镇居住一年以上的人员（常住地社区出具证明），且满足下列条件之一：
1.享受最低生活保障的登记失业人员；
2.持《残疾证》的登记失业人员；
3.连续失业一年以上的登记失业人员；
4.就业困难高校毕业生。
（三）招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，有较强的事业心和责任感，遵纪守法，具有良好的职业道德素质；
2.35周岁以下具有大专及以上学历，适应公益性岗位要求的身体条件;
3.具备基本写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4.无违纪违法犯罪记录；
5.优先聘用持有中华人民共和国第二代残疾人证的残疾人。
二、招聘则及程序
坚持公平、公开、公正、择优录用的原则，按照报名、资格初审、面试、资格复审、公示的程序进行。
三、招聘流程
（一）报名
1.报名方式
采取现场报名方式。
2.报名时间、地点及联系人
（1）时间：2022年7月20日-21日，上午9:00-12:00下午14:00-17:00。
（2）地点：赤水市残联。
（3）联系人：代华平，联系电话：22861769。
（二）资格初审
应聘人员报名时须携带以下资料：
1.公益性岗位报名表；
2.户口本、身份证、学历证书原件及复印件一份；残疾人还需提供第二代残疾人证原件及复印件；
3.享受居民最低生活保障的登记失业人员需提供相关证明；
4.《就业创业证》或《就业失业登记证》原件；
5.就业困难人员认定表。
报名材料必须真实、准确，如查实提供虚假材料的，即取消资格。
（三）面试
1.面试时间：2022年7月22日。
2.面试地点：赤水市残联。
（四）资格复审
拟聘用人员报赤水市人社局复审。
（五）聘前公示
对面试、资格审查合格的应聘人员进行为期7天的公示，公示无异议的确定为聘用对象。
四、薪酬待遇
（一）考核合格人员签订聘用合同，岗位补贴按不低于本市最低工资标准执行；
（二）按国家规定为聘用人员缴纳社会保险，个人应缴纳的部分,由单位代扣代缴。
五、聘用管理
（一）公益性岗位合同签订期限为一年，一年合同期满后按照公益性岗位管理规定自动解除或续签聘用关系（总聘用时间不超过三年）。公益性岗位劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同和支付经济补偿的规定。
（二）聘用人员在聘用期间如不能胜任岗位工作或严重违反单位规章制度，有违规违纪行为的，依纪依法进行处理，并及时予以解除劳动合同。
六、其他事项
本公告由市残联办公室负责解释。
咨询电话：0851-22861769。
赤水市残联
2022年7月18日
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