安顺西秀产业发展有限公司
招聘人员简章
公司概况:
安顺西秀产业发展有限公司是根据国家产业政策,按照安顺市西秀区发展规划和战略目标,以市场为导向,以投融资为主导,以推动西秀区市场化经济建设为重点,立足全区经济的发展,依法自主从事生产经营活动,坚持改革、改组、改造和加强管理,积极利用国内外资本,加快结构调整和资源优化配置,发挥集团整体优势,增强市场竞争力,促进全区的经济社会发展,保证国有资产保值增值的国有企业。
公司经营范围:法律、法规、国务院决定规定禁止的不得经营;法律、法规、国务院决定规定应当许可(审批)的,经审批机关批准后凭许可(审批)文件经营;法律、法规、国务院决定规定无需许可(审批)的,市场主体自主选择经营。(从事产业运营和投资管理;国有资产运营;普通货物仓储服务(不含危险化学品等需许可审批项目);物流服务;房屋、场地和设备租赁;电子商贸;旅游文化开发及运营;会议及展览服务;酒店管理,住宿服务;公共事业管理服务;广告制作、发布、设计、代理;停车场服务;加油站建设;投资咨询服务;物业管理;市政设施管理。
因业务发展需要,现面向社会招聘相关工作人员,具体要求如下:
一、公开招聘原则
(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;
(三)坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
二、招聘基本要求
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:
(一)遵守国家宪法和法律,具有良好职业道德;无违法、违规、违纪等不良记录。作风正派,无吸毒史,无违法犯罪记录。品行端正,身体健康,无不良嗜好;
(二)具有团队合作精神及高度责任感,勇于不断迎接新挑战,能承受较大工作压力,具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。
三、招聘岗位及要求
岗位及人数:
(一)岗位:金融类管理人员
1.招聘人数:7人;
2.要求:
(1)40岁以下,投融资、金融管理、经济管理或相关专业,全日制本科及以上学历(在投融资、金融管理方面有工作经验,能力突出可放宽至45岁);
(2)有在银行工作经历、熟悉投融资业务流程者优先;
3.待遇:工资按公司薪酬制度核发,具体详谈。转正后公司交纳五险一金。持有国家认可职业或职称证书者,每月补助人才津贴约300至800元。
4.用工形式:合同制;
5.用工单位:区直国有企业。
(二)岗位:财务会计人员
1.招聘人数:8人;
2.要求:
(1)45岁以下,会计、财务管理或相关专业全日制本科及以上学历(有中级以上职称可适当放宽);
(2)熟悉国家会计法规,了解税务法规和相关税收政策。熟悉银行业务和报税流程,熟练应用财务软件和办公软件。
(3)具有中级会计师以上职称或资格。有3年以上大中型综合性国企财务工作经验者优先。
3.待遇:待遇:工资按公司薪酬制度核发,具体详谈。转正后公司交纳五险一金。持有国家认可职业或职称证书者,每月补助人才津贴约300至800元。
4.用工形式:合同制;
5.用工单位:区直国有企业。
四、以下人员不得招聘
定向到具体行业或单位的应届毕业生;任职(工作)或服役期间发生重大责任事件的;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的人员;不符合招聘岗位要求的人员。
五、招聘录用程序
(一)报名时间:从2022年9月2日—9月16日。
(二)报名方式:网上报名。将招聘报名表(见附件)、毕业证、学位证及其他相关证件资料发送至电子邮箱3595119912@qq.com,邮件标题格式为“应聘部门+姓名”(请勿重复投递简历)。联系电话:0851-38102297。
(三)签约上岗
经面试合格,签订劳动合同后即可上岗。
安顺西秀产业发展有限公司
2022年9月1日
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