一、根据《2022年度六盘水市市直机关公开遴选公务员公告》,对考生考试总成绩按同一职位从高到低依次排序,按照考察人数与计划遴选人数2:1的比例确定考察对象(末位成绩相同的,面试成绩高的确定为考察对象)。考察对象名单详见《六盘水市2022年度市直机关公开遴选公务员考试总成绩汇总表(含进入考察环节人员名单)》(附件)。
二、考察环节由各遴选单位自行组织开展,参照干部调动考察的有关规定执行,主要采取个别谈话、审查干部人事档案等方式进行,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及职位匹配度等进行全面考察。考察后,出现职位空缺的,根据空缺职位综合成绩从高到低的顺序依次进行递补考察。根据考察结果,按照人岗相适的原则,经遴选机关党委(党组)集体讨论,报市委组织部同意后确定拟遴选人员。
三、拟遴选人员到遴选单位相关岗位上试用3个月,试用期满后由遴选单位组织考核,考核合格的确定为拟调动人员,对拟调动人员在其所在单位、遴选单位同时进行公示,公示期为5个工作日。考核不合格的,回原单位工作。因试用期满考核不合格导致职位空缺的,不再进行递补。试用期内,人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。
咨询电话:0858-8223451
监督电话:0858-12380
附件:六盘水市2022年度市直机关公开遴选公务员考试总成绩汇总表(含进入考察环节人员名单).xlsx
中共六盘水市委组织部
2023年1月12日
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