习水县消防救援大队合同制消防员招聘公告

　　为促进全县消防救援事业发展，结合实际工作需要，习水县消防救援大队面向社会招录合同制专职消防员，现公告如下： 

一、招录原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取发布招聘公告、报名、资格审查、体能测试、面试、体检、考察试用、公示、签订合同等程序进行。

二、招录人数和岗位

招录4人。灭火救援岗位2人、通讯岗位1人，宣传岗位1人。

三、报名条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱并自愿从事消防事业，遵纪守法、作风正派、品行端正、无不良嗜好，无违法犯罪记录。

2、身高160CM以上，年龄18至30周岁，身心健康，体检合格，能适应岗位需求。

3、灭火救援岗位限男性，具有高中（含职高、中专、技校）以上文化程度；通讯岗位限男性，具有大专以上文化程度和写作能力，能熟悉掌握电子设备；宣传岗位1人，具有本科以上文化程度和较强写作能力，能熟悉掌握电子设备。

4、吃苦耐劳，工作仔细认真、责任心强。

优先条件：

1. 消防救援队伍退役人员、退役军人；

2. 大学本科以上学历毕业生，体育院校特长生；

3. 熟悉计算机运用与维护，能够熟练使用office/WPS等办公软件，CAD制图，图像、视频编辑软件等。

下列人员不得报考：

1.被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员。

2.在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员。

3.受过党纪、政纪处分尚未解除处分的，曾因违纪违法受过刑事处罚的，有违法违纪嫌疑正在接受审查的，其他按法律法规规定不符合应聘条件的人员。

四、工作时间  

灭火救援岗位、通讯岗位执行24小时驻勤制，国家法定节假日实行轮休制或补休制（具体由消防救援大队负责解释）。

五、薪酬待遇

（一）薪资：考核通过后，为期3个月的试用期，工资1500元/月。试用期结束后，签订正式劳动合同，购买社会保险（医疗、生育、工伤、养老、失业保险），按照4000元/月标准予以保障。

（二）其他：   

1、提供工作期间的食宿，发放统一的服装、被装等；

2、每年享受1次单位组织的免费体检。

六、报名程序

（一）报名、资格审查。时间：2022年3月3日至2022年3月10日，地点：习水县消防救援大队（现场报名）。

1、现场报名携带资料：

（1）《2022年习水县消防救援大队报名登记表》（见附件1）；

（2）本人身份证、户口本、毕业证原件及复印件（大专以上学历需提供教育部学信验证报告），近期白底正面免冠1寸照片6张；

（3）部队退役士兵须提供退役士兵证原件及复印件；

（4）符合优先录取条件的其他证明的原件及复印件。

2、报考人员如提供虚假材料，一经发现，取消报名资格。

（二）体能测试（时间、地点：待通知）

1、参加体能测试的人员，须提前15分钟到达指定地点，迟到一律视为放弃。男生：3000米跑（秒）、仰卧起坐（次/2分钟）、俯卧撑（次/2分钟）；女生：1500米跑（秒）、跳绳（次/2分钟）、仰卧起坐（次/2分钟）。

2、体能测评成绩当场宣布，成绩不合格者取消录用资格。

3、体能测评标准参照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能岗位适应性测试项目规程及标准》执行。

（三）面试（时间、地点：待通知）

面试方式：成绩满分为100分，面试成绩按照去掉一个最高分和最低分，剩下得分取平均分的方法计算，面试成绩当场宣布。

（四）体检（时间、地点：待通知）

体检由习水县消防救援大队统一组织进行，体检不合格不予录用。

（五）录取

在体检、政审合格的人员当中，根据征招岗位的人数，择优录取。

（六）试用期

应聘者录用后，为期3个月试用期。试用期间，违反工作纪律，综合鉴定表现不称职，予以辞退。

七、合同签订   

应聘者参加个人档案审查、体能测试、面试、体检、试用期等均符合条件的，由习水县消防救援大队与应聘者签订劳动合同。签订合同后，不得无故脱岗和离职；如要离职，需提前一个月向单位提出申请。

八、工作职责

经录用的合同制消防员应按照规定严格履行以下工作职责：

1、单位实行正规化、准军事化管理，合同消防员要严格遵守单位规章制度，严格落实一日生活制度，严格落实请销假制度；

2、认真开展灭火、救生等专业岗位训练，强化个人体能素质，按照岗位要求参加消防业务培训，提高消防工作能力；

3、承担值班、出警任务，随时接受群众求助。

4、服从单位安排承担各项工作任务。 

九、其他事项

本招聘简章未尽事宜，由习水县消防救援大队负责解释。

报名咨询电话：郑汝洪 13688524009    

鄢福寨 18786288987

附件：1.《2022年习水县消防大队报名登记表》