根据《贵州省县域学前教育普及普惠督导评估工作方案（试行）》要求，为切实推进我区幼儿教育事业健康发展，补齐幼儿园师资短板，经研究决定，招募幼儿园志愿者40名。为确保招募工作顺利实施，特制定本简章。
一、招募条件
(一)热爱幼儿教育事业，遵纪守法，品行端正。
(二)身体健康，能吃苦耐劳，能克服困难开展工作。
(三)学习能力强，经培训后能掌握幼儿教学基本技能。
(四)大专及以上学历，专业不限，具有幼儿园教师资格证书。
(五)万山区户籍，且年龄在18周岁及以上（2005年8月15日及以前出生)、35周岁及以下（1987年8月15日及以后出生）。
二、招募原则
坚持公平、公开、自愿、择优的原则。
三、招募程序
（一）报名
1.报名时间：2023年8月20日至8月21日（上午8:30-12:00，下午14：30-17:30）。
2.报名地点：铜仁市万山区教育局二楼会议室。
3.报名方式：本次招募采用现场报名的方式，不接受网上、信函、电话等方式报名。
（二）资格审查。资格审查贯穿招募全过程，若提供虚假材料，将按相关规定严肃处理。报名时考生需提供以下资料：
1.铜仁市万山区2023年幼儿园志愿者招募报名表（附件2）1份。
2.近期1寸免冠正面彩色照片3张。
3.有效居民身份证原件及复印件1份。
4.户口簿原件及复印件1份。
5.毕业证书原件及复印件1份。
6.幼儿园教师资格证原件及复印件1份。
（三）考试
1.本次志愿者招募考试方式结合报名情况确定。所有应聘职位中报名人数均未超过50人的，考试采取面试方式，面试为结构化面试；应聘职位中任一职位报名人数超过50人，则采取先笔试、再面试的方式进行，按该职位招募计划数与面试人数1：3的比例，根据笔试成绩从高分到低分顺序依次确定面试人员（末位并列的一并进入面试环节）。笔试成绩不计入总成绩，面试成绩即为考生最终成绩。
2.面试成绩采取百分制计算，按四舍五入方法保留小数点后两位有效数字。
3.现场报名工作结束后，资格审查合格人数与计划招聘人数达不到3：1比例的职位，该职位招聘计划数予以减少或取消；招聘计划数减少的，报考该职位的考生所报职位不再进行调整；招聘计划数取消的，由报考该职位的考生本人提出书面申请，经“区招募办公室”同意后，可改报其他符合条件的职位，申请改报职位时间为2023年8月22日上午8:30至11:30。
4.考试相关事宜（考试方式、录取准考证时间等）另行通知。请所有考生2023年8月22日关注“万山网（www.wsxw.gov.cn）”。
5.本次幼儿园志愿者招募相关信息均在“万山网（www.wsxw.gov.cn）”公示。
（四）体检
1.体检时间及地点：另行通知。
2.体检人员比例：根据面试成绩从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定体检人员（面试成绩末位并列者一并列入）。面试成绩低于60分的考生，取消进入下一环节的资格。
（五）入职审查
体检结束后，通过“全国教师管理信息系统准入查询平台”对体检合格人员进行准入查询。
（六）签订服务协议
1.确定聘用人员。入职审查合格人员确定拟聘用人员。
2.签订服务协议。拟聘用人员与团区委、区教育局签订服务协议，由区教育局统一管理。经批准聘用的人员必须在规定时间内到选岗学校报到，对无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。若因放弃聘用或取消聘用等原因造成招募计划缺额的，在同一职位的人员中，按面试成绩从高分到低分顺序依次递补。
四、工作职责及工资待遇
（一）工作职责。为万山区学前教育3-5周岁儿童提供幼儿教育服务，对拟聘人员实行一年一聘制度，服务期满后经团区委、区教育局考核认定为合格及以上等次的，可根据双方意愿续签下一年服务协议。
（二）工资待遇。按照我区山村幼儿园志愿者现工资标准执行。一年按12个月计发，并依法办理“五险一金”（即：医疗、养老、工伤、生育及失业保险和住房公积金）。
附件：
铜仁市万山区教育局
2023年8月15日
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